露易丝Upston。文件图片。

　　政府推出了一个新的基于电话的案例管理系统，希望为4000多名求职者提供支持。

　　这项服务将针对年龄在18至24岁之间准备工作的求职者，为他们提供一个案例管理人员，帮助他们找到工作。

　　社会发展和就业部部长路易斯·厄普斯顿表示，这项服务预计将使该部与求职者的接触数量每年增加约5万人。

　　基于电话的案例管理从7月初开始，有1500名求职者，并将在大约两个月内扩大到4000人。

　　这项新服务将使在任何时候接受案件管理的求职者人数从大约53,000人增加到57,000人。

　　厄普斯顿说，预计25岁以下的人将在他们的工作生涯中花近20年的时间在福利上，她说政府不会接受这种情况。

　　她说:“我们的目标是年轻的求职者，因为帮助他们重返工作岗位对他们的长期前景至关重要。”

　　“MSD(社会发展部)的个案经理为帮助人们找到工作提供了宝贵的支持，但目前只有不到三分之一的求职者得到了这项服务。”

　　厄普斯顿说，福利制度通过直接与尽可能多的求职者接触来应对当前的经济气候，这一点很重要。

　　这位部长表示，政府的目标是在未来六年内将接受求职援助的人数减少5万人。

　　她说，政府会采取多项措施，包括:明确全面实施福利制裁;设立求职人士在接受支援后两星期内必须参加的工作研讨会;在工作满六个月后，对求职人士进行工作检查;以及继续投资11亿元，资助民政署的前线就业计划和财政支援。

　　厄普斯顿说，那些参与电话案件管理的人的义务将与其他任何人一样，那些没有充分理由错过约会的人可能会面临制裁。